新札幌循環器病院の特徴

スタッフインタビュー

大坪医師(医局長・循環器内科部長)

患者さま中心の良質な医療の提供を目指して

 私は新札幌循環器病院で循環器内科を担当している大坪と申します。大学を卒業後、循環器の専門医としての道を進み、この病院で患者さんと向き合いながら医療に携わっています。患者さん一人一人に寄り添った治療を心がけています。

 私は循環器分野に強い興味を持っていたので、専門性を深めることができる病院を探していました。また、新札幌循環器病院は地域医療に密着しており、地域の方々に対して質の高い循環器医療を提供するという使命感に共感しました。循環器疾患は高齢化社会でますます重要なテーマとなっており、そうした医療の最前線で働ける点が非常に魅力的だと感じました。

 循環器分野での専門的な知識や技術が深まることはもちろんですが、何よりも地域住民との関わり方や、患者さんに対する説明の仕方、信頼関係の築き方において成長を感じています。特に、地域医療では一人一人の患者さんと長期的に関わることが多いため、その中で患者さんのニーズをしっかりと理解し、最適な治療を提供する力が養われました。また、チーム医療の重要性を実感し、看護師や他の医療スタッフとの連携を深めることで、より良い治療が提供できるようになったと思います。

原田医師(心臓血管外科主任医長)

家族との時間がとれて専門分野の経験を積めています

私は新札幌循環器病院で心臓血管外科を担当している原田と申します。大学卒業後、心臓血管外科に興味を持ち、専門的に学びながら患者さんに最適な治療を提供してきました。この病院に勤務することで、循環器の専門医として成長し、地域医療にも貢献したいと考えています。

 私は心臓血管外科の分野で医師として成長したいと考えていた一方で、仕事と生活のバランスをしっかりと保ちたいという思いも強くありました。新札幌循環器病院は、循環器専門病院でありながら、地域医療に密着した温かい環境を提供している点が魅力的でした。また、医師としての専門性を高めつつ、無理なくプライベートの時間も大切にできる職場環境が整っていることが、勤務を決める大きなポイントでした。

 医師として、患者さんの命を預かるという責任を感じながらも、長期的に質の高い医療を提供するためには、自己管理が非常に重要だと思います。新札幌循環器病院では、医師一人一人が無理なく働き続けられるような環境が整っています。急患対応などの緊急時にはもちろん忙しいこともありますが、日常的にはしっかりと休息が取れるので、仕事とプライベートを両立しやすいです。医師として充実したキャリアを築きながら、家族や自分の時間も大切にできる職場だと思います。ぜひ、ライフワークバランスを大切にしながら、専門医として成長したい方にとって最適な場所だと感じています。

スタッフアンケート

新札幌循環器病院を選んだ理由は?

  • 循環器に特化した病院であるため、専門性を高めることができると感じて入職を決めた。
  • 循環器疾患に関する高度な医療技術や最新の治療法に触れ、専門的なスキルをさらに磨ける点が魅力的だった。

入職の決め手はココ!

  • 地域に密着した医療を提供しているため、地域住民の健康に直接貢献できるという点に魅力を感じた。
  • 地元の方々の心臓病や循環器疾患の予防、治療に関わることで、地域社会に貢献するという医師としての使命感を感じた。

新札幌循環器病院に入職して成長できたこと

  • 循環器専門病院として、幅広い症例に触れることができ、日々の診療や手術を通じて自己のスキル向上に繋がった。
  • チーム医療が推進されている環境で、他の専門医やスタッフとの協力を通じて、総合的な医療知識を深めることができた。

新札幌循環器病院はこんなところです!

  • 出張や学会の費用の補助があるので、勉強しやすい制度が整っている。
  • 30代~60代と幅広い年代の医師が勤務している。
  • 近隣の商業施設まで徒歩5分。帰宅までの道のりで日常的な買い物ができる。

新札幌循環器病院に入ってしか得られない経験

  • 新札幌循環器病院では、循環器専門の医師、看護師、リハビリスタッフ、臨床工学技士など、さまざまな職種との連携が重要です。この病院での勤務を通じて、複数の専門家とチームを組み、患者の治療やリハビリに向けた総合的なアプローチを学ぶことができます。多職種との連携経験は、医師としての幅広い視野を養うための貴重な機会です。
  • 循環器疾患の治療技術は日々進化しており、新札幌循環器病院では最新の医療機器や治療法を取り入れています。これにより、医師は新しい治療法や技術を積極的に学び、実際の治療に活かすことができます。
  • 新札幌循環器病院での勤務は、地域医療に貢献することに直結しています。地域住民の健康管理や病気予防、急性疾患への対応に関わることで、医師としての社会的責任を果たすとともに、地域社会への影響力を感じることができます。このような地域密着型の医療は、都市部では得難い経験です。

募集要項

循環器内科

循環器内科

業務内容

●外来診療

 外来診療20~40名/コマ(3コマ/週)(新患/再患=1:5) 予約~新患以外は予約制(予約制なしも可)、3診制

●病棟管理

 入院患者受け持ち人数 4~8人/日(2024年実績平均値)

●心臓カテーテル検査等

 PCI 177件/年(2023年1~12月)

※手術・検査実績の詳細は下記URL参照

 https://sshoc.jp/achievements/

●救急対応

 救急車搬送数234件(2024年実績)

●その他

 2次救急:月1回程度、ACS:月4回程度、けが災害救急:月1回程度

 電子カルテ(MI・RA・Is)

※医療機器情報

 80列マルチスライスCT(Canon Aquilion Prime SP)

 血管撮影装置(Canon Alphenix core+)

 心臓カテーテル用検査装置(Abbott Ensite X EP System)

 【詳細は下記URL参照】

 https://sshoc.jp/about-us/facilities-and-achievements/

給与

年収1,200万円~2,000万円(10年以上の経験あれば1,500万円~)

※経験に応じて決定します。

勤務時間

9:00~17:00(平日)

9:00~13:00(土曜)

※当直数回(回数は要相談)

※所定時間外労働 月20時間程度

※オンコールなし

休日

4週6休、日曜、祝日

年末年始(12/30~1/3)

夏休み3日(有給と合わせて1週間以上休めます)

資格等 心臓カテーテル検査ができる方
制度・待遇

当直/日当直手当 

 平日 17:00~9:00 30,000円/回

 土曜 13:00~9:00 50,000円/回

 日祝  9:00~9:00 70,000円/回

インセンティブ 日当直時救急患者入院受け入れ 5,000円/件

住宅手当 50,000円/月

家族手当 配偶者6,000円/月、子4,000円/月(第一子・第二子)

通勤手当 上限25,000円/月

育児助成制度 小学3年生までのお子様の保育園・幼稚園・学童の費用の半額を助成します。(月30,000円まで)

車通勤可 駐車場有

社保完備 厚生年金,健康保険,雇用保険

昇給有(4月)

さぽーとさっぽろ 入職3年経過の職員は、さぽーとさっぽろに加入。各種慶弔金及び施設利用割引が受けられます。

健康診断、インフルエンザワクチン無料 年1~2回の健康診断及びインフルエンザワクチン接種が無料。

永年勤続表彰 勤続10年ごとに10万円の支給

制服貸与

勤務地 地下鉄新さっぽろ駅・JR新札幌駅・新札幌バスターミナル 徒歩5分
応募方法 応募フォームよりご連絡ください。お話を聞くだけでも結構ですので、お気軽にお問い合わせください。
一般内科

一般内科

業務内容

●外来診療

 外来診療20~40名/コマ(3コマ/週)(新患/再患=1:5) 予約~新患以外は予約制(予約制なしも可)、3診制

●病棟管理

 入院患者受け持ち人数 4~8人/日(2024年実績平均値)

●救急対応

 救急車搬送数234件(2024年実績)

●その他

 2次救急:月1回程度、ACS:月4回程度、けが災害救急:月1回程度

 電子カルテ(MI・RA・Is)

※医療機器情報・手術検査実績

 医療機器の詳細は下記URL参照

 https://sshoc.jp/about-us/facilities-and-achievements/

 手術・検査実績の詳細は下記URL参照

 https://sshoc.jp/achievements/

給与 要相談
勤務時間

9:00~17:00(平日)

9:00~13:00(土曜)

※当直は要相談

※所定時間外労働 月20時間程度

※オンコールなし

休日

4週6休、日曜、祝日

年末年始(12/30~1/3)

夏休み3日(有給と合わせて1週間以上休めます)

資格等 不問
制度・待遇

当直/日当直手当 

 平日 17:00~9:00 30,000円/回

 土曜 13:00~9:00 50,000円/回

 日祝  9:00~9:00 70,000円/回

インセンティブ 日当直時救急患者入院受け入れ 5,000円/件

住宅手当 50,000円/月

家族手当 配偶者6,000円/月、子4,000円/月(第一子・第二子)

通勤手当 上限25,000円/月

育児助成制度 小学3年生までのお子様の保育園・幼稚園・学童の費用の半額を助成します。(月30,000円まで)

車通勤可 駐車場有

社保完備 厚生年金,健康保険,雇用保険

昇給有(4月)

さぽーとさっぽろ 入職3年経過の職員は、さぽーとさっぽろに加入。各種慶弔金及び施設利用割引が受けられます。

健康診断、インフルエンザワクチン無料 年1~2回の健康診断及びインフルエンザワクチン接種が無料。

永年勤続表彰 勤続10年ごとに10万円の支給

制服貸与

勤務地 地下鉄新さっぽろ駅・JR新札幌駅・新札幌バスターミナル 徒歩5分
応募方法 応募フォームよりご連絡ください。お話を聞くだけでも結構ですので、お気軽にお問い合わせください。